Jelentkezés mint Manager Digital Strategy

Alapinformációk

Munkakör azonosítója
106960
Cég
UniCredit Bulbank
Organisational Unit
44183 - Digital Strategy
Város
София / Sofia
Ország
Bulgária
Munka típusa
Munkatárs
Munkaterület
Digital & Data
Munkaidő
Teljes munkaidő
Working Time Model Comments
Standart working time.
Szerződés típusa
Labor permanent
Elérhetőség
PeopleAndCultureCOO@UniCreditGroup.Bg

At UniCredit, we explore bold, innovative ideas, delivering products and solutions that enable people to live more successful and fulfilling lives. Our ambition is to be the Bank for Europe's future - and we look for people who are willing to walk with us in this direction. To be an example in applying the principles of diversity and equity and in creating an inclusive environment for all is key for the relationships and processes we build.

Our business creates investments, resources, and new opportunities that drive our employees' growth by providing a unique and dynamic professional journey. We want you to bring your talents and strengths to the team and create a meaningful career that gives back as much as you achieve.

What you'll be doing

  • Participates in Digital Strategy Development and Updating;
  • Plans, organizes and manages all activities in Digital Strategy structure;
  • Analyzes and evaluates new business requirements from architectural point of view;
  • Maintains the building and manages the further development of standards and rules for building of IT architecture in the Bank;
  • Maintains and coordinate the analyses and evaluation of the received business requirements from architecture point of view;
  • Keeps the following of the Digital Strategy and IT standards in the development of new or changing of the present
  • applications;
  • Participates in the planning of IT projects while together with the other units specifies the time, resource and budget
  • characteristics;
  • Keeps the performance of all active IT projects;
  • Ensures the distribution and utilization of the resources in Digital Strategy in respect to the indicated priority;
  • Controls the yearly inventory of the current Architecture;
  • Controls the maintenance and update of the content of the Architecture repository;
  • Adopts and uses Group Architecture Standards and Guidelines;
  • Participates in the recruitment and development of the specialists in the structure and to ensure the development of balance functional and technical competence for the used applications and technology;

What you'll need to succeed

  • University degree in Computer Science, Mathematics/Informatics, Economics, or another relevant field;
  • Minimum 5 years of professional experience in IT and computer technologies;
  • Minimum 2 years ;of experience in a managerial or leadership position, including team management and stakeholder coordination;
  • Very good level of written and spoken English and Bulgarian;
  • Strong system analysis and organizational skills;
  • Professional-level knowledge of IT and computer technologies
  • Strong understanding of business processes, enterprise architecture frameworks, and modeling techniques;
  • Professional certifications in enterprise architecture, digital transformation, or IT governance (e.g., TOGAF, Zachman, ArchiMate, COBIT, ITIL, or equivalent) will be considered an advantage;
  • Fluency in Bulgarian is a must.

What you'll get in return

• Christmas bonus;
• Performance bonuses;
• Food vouchers;
• Preferential terms on loans;
• 25 days holiday leave;
• Аdditional holiday leave and birthday gift;
• Additional day-off for volunteering;
• Refer-A-Friend Program;
• Flexible working hours & work from home options;
• Additional health and life insurance;
• MultiSport cards and fitness centers in our Head offices;
• Corporate recreational facilities;
• and many more.

About UniCredit Group

Az UniCredit vezető páneurópai kereskedelmi bank, amely egyedülálló szolgáltatási kínálattal rendelkezik Olaszországban, Németországban, Ausztriában, valamint Közép- és Kelet-Európában. Célunk, hogy Európa jövőjének bankja legyünk. Küldetésünk, hogy a növekedés lehetőségét adjuk a közösségeknek, a legmagasabb színvonalú termékeket és szolgáltatásokat kínálva valamennyi érintett számára, miközben segítünk kibontakoztatni ügyfeleink és munkatársaink képességeit és lehetőségeit Európa-szerte. Több mint 20 millió ügyfelet szolgálunk ki, munkánkat három csoportszintű „termékgyár" - vállalati, egyéni és csoportos fizetési megoldások - támogatja, amelyek minden piacon biztosítják a kimagasló szakértelmet és a testre szabható megoldásokat. Integrált működési modellünk ötvözi a helyi jelenlétet, az ügyfelek igényeinek mélyreható ismeretét és a csoportszintű adottságokat, és mindez lehetővé teszi a zökkenőmentes kiszolgálást és a kiváló ügyfélélményt. A digitalizáció, a működési kiválóság és az ESG (környezeti, társadalmi és vállalatirányítási) elvek iránti erős elkötelezettség adja tevékenységünk alapját és elősegíti, hogy hosszú távon fenntartható értéket teremtsünk ügyfeleink, közösségeink, munkavállalóink és részvényeseink számára. Közös vállalati kultúránk összeköti munkatársainkat minden országban, és támogatja az együttműködést, a céltudatos végrehajtást és az elhivatottságot a Hitelesség, a Tulajdonosi szemlélet és a Gondoskodás jegyében.
Jelentkezés