Jelentkezés mint Přidejte se do pobočkové sítě UniCredit Bank! Hledáme bankéře do Prahy

Alapinformációk

Munkakör azonosítója
92317
Cég
UniCredit Bank Czech Republic & Slovakia, a.s.
Terület
Retail Banking
Város
Praha
Ország
Csehország
Munka típusa
Munkatárs
Munkaterület
Retail Banking Products
Munkaidő
Teljes munkaidő
Szerződés típusa
Teljes munkaidős szerződés
Elérhetőség
nikola.hortova@unicreditgroup.cz

Hledáte příležitost, jak vstoupit do světa bankovnictví, získat široké know-how a postupně se vyprofilovat v oblasti, která vás bude nejvíce bavit? Tato pozice je ideálním startem pro ty, kteří se chtějí učit, rozvíjet a budovat si dlouhodobou kariéru v UniCredit Bank.

Co budete dělat

Hledáte příležitost, jak vstoupit do světa bankovnictví, získat široké know-how a postupně se vyprofilovat v oblasti, která vás bude nejvíce bavit? Tato pozice je ideálním startem pro ty, kteří se chtějí učit, rozvíjet a budovat si dlouhodobou kariéru v UniCredit Bank.
Co vás u nás čeká?

Různorodá práce s klienty na pobočce, jejíž rozsah a zaměření přizpůsobíme vašim dosavadním zkušenostem
Postupné seznámení s bankovními produkty napříč oblastmi – běžné bankovnictví, úvěry, hypotéky i investice
Poskytování profesionálního a odpovědného poradenství klientům
Budování dlouhodobých vztahů s klienty a spolupráce s kolegy na pobočce
Prostor pro učení, rozvoj a možnost časem se specializovat na oblast, která vám bude nejbližší


Konkrétní náplň práce, odpovědnosti i možnosti další specializace vám rádi představíme osobně na pohovoru.

Co budete potřebovat k úspěchu

Jaký profil u nás uspěje?


Máte chuť učit se nové věci a rozvíjet se v bankovním prostředí
Jste komunikativní, proklientsky orientovaní a zodpovědní
Rádi pracujete v týmu a sdílíte zkušenosti i osvědčené postupy
Máte proaktivní přístup a přirozený obchodní nadhled
Máte SŠ nebo VŠ vzdělání (ideálně ekonomického směru)Co vám můžeme nabídnout?

Stabilní zázemí silné mezinárodní banky a jasně definovanou kariérní cestu
Fixní mzdu doplněnou o atraktivní provizní složku
5 týdnů dovolené, sick days a narozeninové volno
Plně hrazené stravenky ve výši 165 Kč za odpracovaný den
Možnost využití Multisport karty
Více než 20 000 benefit bodů na sport, kulturu, vzdělávání, zdraví i volnočasové aktivity
(s délkou spolupráce jejich hodnota dále roste)
Systematickou podporu rozvoje – mentoring, talentové programy a přípravu na budoucí specializaci nebo manažerskou roli
Přátelské pracovní prostředí, týmové akce a neformální setkání na pobočkách

Co za to dostanete

Co vám můžeme nabídnout?

  • Stabilní zázemí silné mezinárodní banky 
  • Podpora interního kariérního růstu (přes 50 % pozic je u nás obsazováno interně), s námi můžete vyrůst i na pozici manažera
  • Fixní mzdu doplněnou o výkonnostní bonusy 
  • 5 týdnů dovolené, sick days, narozeninové volno a dny na regeneraci
  • Plně hrazené stravenky ve výši 180 Kč za odpracovaný den
  • Možnost využití Multisport karty
  • Více než 20 000 benefit bodů na sport, kulturu, vzdělávání, zdraví i volnočasové aktivity
  • Systematickou podporu rozvoje – mentoring, talentové programy a přípravu na budoucí specializaci nebo manažerskou roli
  • Propracovaný adaptační program, během kterého získáte 3 certifikace (spotřebitelské úvěry, kapitálové trhy, pojištění) - 3 pokusy na každou z nich máte zdarma.
  • Mimopracovní aktivity:  firemní akce, Vánoční večírek, sportovní hry, hrazené startovné na vybrané běhy RunCzech (UniCredit štafeta + jedno další dle vaší preference), dobrovolnické aktivity s volnem navíc i rodinné akce pro rodiče s dětmi (Čarodějnice, Dětský den, Halloween, Mikuláš).
  • Pečujeme o vaši duševní pohodu – nabízíme hrazený přístup k online terapii Hedepy.

O skupině UniCredit

Az UniCredit vezető páneurópai kereskedelmi bank, amely egyedülálló szolgáltatási kínálattal rendelkezik Olaszországban, Németországban, Ausztriában, valamint Közép- és Kelet-Európában. Célunk, hogy Európa jövőjének bankja legyünk. Küldetésünk, hogy a növekedés lehetőségét adjuk a közösségeknek, a legmagasabb színvonalú termékeket és szolgáltatásokat kínálva valamennyi érintett számára, miközben segítünk kibontakoztatni ügyfeleink és munkatársaink képességeit és lehetőségeit Európa-szerte. Több mint 20 millió ügyfelet szolgálunk ki, munkánkat három csoportszintű „termékgyár" - vállalati, egyéni és csoportos fizetési megoldások - támogatja, amelyek minden piacon biztosítják a kimagasló szakértelmet és a testre szabható megoldásokat. Integrált működési modellünk ötvözi a helyi jelenlétet, az ügyfelek igényeinek mélyreható ismeretét és a csoportszintű adottságokat, és mindez lehetővé teszi a zökkenőmentes kiszolgálást és a kiváló ügyfélélményt. A digitalizáció, a működési kiválóság és az ESG (környezeti, társadalmi és vállalatirányítási) elvek iránti erős elkötelezettség adja tevékenységünk alapját és elősegíti, hogy hosszú távon fenntartható értéket teremtsünk ügyfeleink, közösségeink, munkavállalóink és részvényeseink számára. Közös vállalati kultúránk összeköti munkatársainkat minden országban, és támogatja az együttműködést, a céltudatos végrehajtást és az elhivatottságot a Hitelesség, a Tulajdonosi szemlélet és a Gondoskodás jegyében.